"관행 깬 파격 인사" 경북도직장협 강력 반발

4일 있은 경북도 간부인사를 놓고 경북도청 공무원직장협의회가 인터넷을 통해 공개적으로 부당성을 지적하며 반발하는 등 논란을 빚고 있다.논란의 핵심은 행정직 4급 간부가 통상 임용되는 자리에 다른 직렬의 4급 간부가 보임된 것.

외견상으로는 같은 직급이 수평 이동된 것인 만큼 문제가 될 소지가 없는 듯하지만 이 자리가 3급 승진때 우선 순위를 보장받을 가능성이 큰 보직이기 때문에 논란이 더욱 뜨겁다.

공무원직장협의회는 이날 인터넷에 올린 성명서에서 '도저히 이해하지 못할 인사로 분노와 개탄의 목소리가 온 청사를 진동한다'며 '납득할 만한 인선 기준과 향후 조치를 밝히지 않을 경우 인사에 작용한 잘못된 주변문화와 관행에 대한 강도높은 조치를 취할 것'이라 밝혔다.

한 공무원은 '잘못된 주변 문화와 관행'의 한 축을 구체적으로 적시하고 인사를 비난했는데 관련 글들에 대한 인터넷 조회 건수가 폭발적으로 늘고 있다.

이에 대한 경북도의 입장은 퇴진이 예상됐던 몇몇 간부들이 퇴진을 거부해 인사 요인이 그만큼 준 데다 논란이 된 특정 보직은 그만큼 인선이쉽지 않았다는 것.

실제로 후보로 꼽힌 간부가 7, 8명이나 되지만 일부는 자리를 맡기를 고사하고 일부 간부는 인사 관행상 걸맞지 않은 것으로 인식돼 진통을 거듭한 것으로 알려졌다.

이의근 지사는 "특정 보직에 대한 논란은 오해로 인해 빚어진 것"이라며 "다소 파격적으로 받아들여질 수 있지만 앞으로도 행정직에 한정해 보임하지는 않겠다"고 밝혔다.

한 관계자는 "이번 인사는 도청 인사 사상 유례없는 기록이 될 것"이라며 "그만큼 논란이 뜨거운 것도 당연한 일이 아니겠느냐"고 말했다.

김수용기자 ksy@imaeil.com