한국감정원 대한민국 고용친화 모범경영대상

지역인재 채용 노력 인정

한국감정원(원장 직무대행 변성렬)은 최근 고용노동부와 산업통상자원부, 과학기술정보통신부, 여성가족부, 중소벤처기업부가 후원하는 '2017 대한민국 고용친화 모범경영대상(지역특화 부문)'을 수상했다.

한국감정원은 2013년 8월 공공기관 최초의 혁신도시(대구 동구 신서동) 이전 이후 지역 청년실업 문제 해결에 동참하고자 지역 인재 채용에 노력해 온 점을 인정받았다. 지난해 대구경북 인재 신입 직원 채용 비율 40.4%에 이어 올해 채용에서도 32.6%를 선발해 공공기관으로서의 사회적 책임을 다하고 있다. 앞서 한국감정원은 지난해 지역발전위원회에서 주관한 2016년 지역희망 박람회에서 지방이전 공공기관 국무총리표창을 수상한 바 있다.

또 편견, 차별 없는 채용으로 최근 3년간 40% 이상(2015년 54.9%, 2016년 40.0%, 2017년 43.2%) 여성을 선발했고, 2015년부터 고등학교 졸업(예정) 대상자로 제한 공채도 시행 중이다. 이 밖에 장애인과 국가유공자 가족 등 사회 취약 계층 등에는 가점을 주는 방식으로 사회형평적 채용 확대에 노력하고 있다.

한국감정원 변성렬 원장 직무대행은 "지역이전 공공기관이 앞장서 지역 인재를 채용하는 것은 해당 지역의 발전뿐만 아니라 국가균형 발전을 앞당기는 것"이라며 "앞으로도 지역 인재 채용 비율을 높은 수준으로 유지해 대구경북과 상생 발전하고 공공기관으로서 사회적 책무를 다할 것"이라고 말했다.