취업포털 사람인(www.saramin.co.kr)은 직장인 1천895명을 대상으로 존경하는 상사 유형에 대해 조사한 결과 응답자의 36.9%가 '인격적으로 성숙한 상사'를 꼽았다고 1일 밝혔다.
그 다음은 '리더십 있는 상사(23.8%)', '부하직원을 믿어주는 상사(13.2%)', ' 꾸준히 자기계발을 하는 상사(12.1%)' 등이 뒤를 이었다.
전체 응답자의 48.4%는 사내에 존경하는 상사가 있으며 상사가 갖춰야 하는 조건으로 ▲ 부하직원의 업무를 이해하는 태도(31.7%) ▲부하직원의 잠재력을 이끌어내는 리더십(25.1%) ▲칭찬.격려를 아끼지 않는 자세(16%) 등을 들었다.
한편 전체 응답자의 73.4%는 강압적으로 지시하고 자기 기분에 따라 행동하는불만족스러운 상사가 회사 내에 있다고 답했다.
연합뉴스





























댓글 많은 뉴스
"군사분계선 애매하면 더 남쪽으로"…DMZ 내 北 영역 넓어지나
李대통령, 부전시장서 '깜짝' 고구마 구매…"춥지 않으시냐, 힘내시라"
5년 만에 8천만원 오른 대구 아파트 가격…'비상 걸린' 실수요자
박지원 "북한 노동신문 구독은 가장 효과적인 반공교육"
'윤석열 멘토' 신평 "지방선거 출마 권유 받아…고민 깊어"