"전국 꼴지 근로조건 개선하라"…대구학비연대회의, 단체협약 체결 촉구 결의대회

노조 측, 방학 중 비근무자 상시직 전환, 퇴직금 제도 개선 등 요구
교육청 "학교 요구 없는 사안 수용 못해…단협 체결 위해 노력 중"

대구학교비정규직연대회의는 10일 오후 대구시교육청 앞에서 '전국 꼴찌 근로조건 규탄 및 3기 단체협약 체결 촉구' 결의대회를 개최했다. 김영경 기자

대구 지역 학교 비정규직 노조원들이 저임금, 복리후생 차별 등 근로조건 개선을 요구하고 나섰다.

대구학교비정규직연대회의(이하 대구학비연대회의)는 10일 오후 대구시교육청 분수대 앞에서 '전국 꼴찌 근로조건 규탄 및 3기 단체협약 체결 촉구' 결의대회를 개최했다. 대구학비연대회의는 전국교육공무직본부·전국학교비정규직노조·전국여성노조 3개 노조로 이뤄진 조직이다.

노조 측은 "대구시교육청과 2022년 12월 단체교섭을 시작해 2년 동안 15차의 본교섭, 42차의 실무교섭을 진행했지만 노사 간 합의점을 찾지 못했다"며 "다른 지역은 4기 단체교섭을 시작하고 있는데 대구는 여전히 3기 단체협약도 체결하지 못하고 있는 상황"이라고 말했다.

노조의 단체교섭 주요 요구 사안은 ▷방학 중 비근무자 상시직 전환 ▷장기근속휴가 및 퇴직준비휴가 신설 ▷급식실 배치기준 완화 및 인력 충원 ▷퇴직금 제도 개선 ▷당직 경비원 주 유급휴일 보장 등이다.

대구학교비정규직연대회의는 10일 오후 대구시교육청 앞에서 '전국 꼴찌 근로조건 규탄 및 3기 단체협약 체결 촉구' 결의대회를 개최했다. 김영경 기자

서춘화 전국교육공무직본부 대구지부장은 "우리의 요구안들은 전국 시도 교육청 중 가장 높은 수준을 요구하는 것이 아니다"며 "이미 다른 시도에서 보장되거나 논의가 진전되고 있는 학교 노동자로서 당연히 보장받아야 할 권리"라고 주장했다.

대구시교육청은 조속한 단체협약 체결을 위해 노조와의 교섭에 성실히 임하고 있다는 입장이다.

시교육청 관계자는 "지난해 말 단체협약 체결에 대한 높은 의지를 가지고 교육감 면담까지 진행했으나 일부 노조에서 단협과 관련 없는 내용으로 면담 취지를 흐린 후 지금껏 교섭이 이어져 오고 있는 상황"이라며 "단체협약 장기화 이유가 교육청에게 있다는 노조 측의 주장을 수긍할 수 없다"고 말했다.

이어 "현재 교섭안은 연말보다 보다 상당히 진전된 내용이고 학교 현장에서 요구하지 않은 사안들은 교육청에서 수용하기 힘들다"고 덧붙였다.