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4월말 현재 8만2천명인 대구의 실업자가 올 하반기에는 10만명을 넘어설 것으로 예측되고있으나 대구지역의 업체들이 연말까지 신규 채용할 근로자는 이중 3.3%인 3천2백여명뿐인것으로 나타났다.

게다가 신규채용 계획이 있는 기업들도 상당수는 경제 여건이 다소 호전될 경우 채용하겠다는 유보적인 입장이어서 실직자들의 취업이 올해는 사실상 불가능할 전망이다.이는 대구시가 근로자를 1명이상 고용한 대구지역의 전 업체(2만8천3백69개)를 대상으로 지난 4월말까지 한달여간 벌인 '구인· 구직 기초조사'에서 밝혀졌다.

이번 조사에서 대구지역의 업체들은 6.4%인 1천8백21개업체가 업체당 1.8명 정도인 3천2백68명을 올해내로 채용할 계획이라고 밝혔다.

또 채용하더라도 단순노무직(1천1백37명 34.8%)과 기능· 제조 인력(9백92명 30.3%)을 주로고용하며 실직자들의 취업 희망이 높은 관리· 사무직과 서비스판매직은 채용계획이 각 4백17명(12.8%)과 4백82명(14.8%)에 그쳤다.

특히 구인 예정업체들의 45.7%(8백32개)가 올 4/4분기에나 채용(1천4백4명)에 들어갈 계획이며 이들중에는 '경제가 조금이라도 나아지면 구인할것'이란 업체들도 많아 실제로 채용될인력은 이보다 더 적을것으로 분석됐다.

대구의 실업자는 4월말 현재 8만2천명, 금융· 기업의 구조조정이 본격화될 올 하반기에는10만명을 넘어설 것으로 예상되고있는데 대구지역의 업체들이 올해 채용 계획한 인력은 경제여건이 다소 호전되더라도 최고 3.3% 수준인 3천2백68명뿐이어서 실직자들의 기존 업체취업이 올해는 사실상 불가능한 셈이다.

대구시는 이번 구인· 구직 기초조사 자료를 노동부의 고용정보 전산망에 입력, 효율적인인력관리체제를 구축해 신속한 취업알선이 이뤄지도록 할 계획이다.

박창대 대구시 산업인력계장은 "시· 군· 구청에 구직등록한 2만1천여명중 35.7%인 7천7백여명이 관리· 사무직 취업을 희망하지만 업체들이 올해 채용할 이 부문의 인력은 이중5%뿐"이라며 "실직자들이 관리· 사무직종 등에만 매달리지말고 눈높이를 조금씩 낮추는의식전환이 절실히 요구된다"고 말했다.〈許容燮기자〉

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