한국의 남성과 여성 근로자 사이의 임금격차가 여전히 큰 것으로 확인됐다. 여성의 급여는 남성의 60% 수준에 불과했다. 경제협력개발기구(OECD) 가입국 가운데 27년째 가장 격차가 컸다.
국회 기획재정위원회 소속 진선미 민주당 의원이 국세청으로부터 제출받은 '성별 근로소득 천분위 자료'에 따르면 2021년 남성 근로소득자 총급여는 543조1천903억원으로 전체의 67.63%를 차지했다. 여성 근로소득자 급여합계금액은 259조9천735억원으로 전체 근로소득의 32.37% 비중을 보였다.
1인당 근로소득은 남성이 4천884만9천68원, 여성은 2천942만7천322원으로 남성 대비 여성 임금 비율은 60.24% 수준이다.
지난 2021년 OECD가 발표한 대한민국 성별 임금 격차는 31.1%로 회원국 중 가장 크게 나타났다. 남성의 근로소득을 100으로 봤을 때 여성의 근로소득은 68.9에 불과해 회원국 중 27년째 가장 큰 격차를 보였다.
다행히 최근 5년 동안 우리나라의 남녀 소득 비율이 완화되었지만 세계 주요국의 경제규모 순에 비해서는 여전히 가장 큰 격차를 나타내고 있어 이를 해소할 정책적 대안이 필요하다는 지적이 나온다.
1인당 근로소득은 남성의 경우 최근 5년 동안 4천268만7천893원에서 616만1천175원 늘어 14.43%의 증가율을 나타냈고, 여성의 경우 5년 사이 2천484만2천815원에서 458만4천507원 높아진 18.45%의 증가율을 보였다.
진선미 의원은 "여성에 대한 기회의 제한과 소득 격차는 사회의 동등성과 경세정성장의 저해요인으로 작용할 우려가 크므로 보이지 않는 장벽을 충분히 고려해 성별 임금 격차를 해소하기 위한 정부의 책무를 강화해야 한다"고 제안했다.
































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