롯데백화점이 오는 25일까지 2025 상반기 신입 사원 채용을 위한 원서 접수를 진행한다고 2일 밝혔다.
이번 채용 방식은 연계형 인턴십이다. 서류 전형과 온라인 인·적성검사(L-TAB), 1차 면접, 인턴십, 최종면접 등으로 채용 절차가 진행한다.
인턴십에 합격하면 내년 2~3월에 백화점·쇼핑몰 각 지점에서 근무한다. 근무 평가와 최종 면접을 토대로 입사 여부를 결정한다.
이번 채용에서는 쇼핑몰 사업을 담당할 '쇼핑몰사업 통합 직무' 분야를 신설했다.
롯데백화점이 중장기적으로 역점 추진 중인 미래형 쇼핑몰 타임빌라스 사업을 이끌어갈 미래 인재를 확보, 전문가를 키워 내겠다는 전략으로 보인다.
자세한 내용은 오는 13일 오후 2시 온라인 라이브 채용 설명회에서 확인할 수 있다.
롯데백화점 채용 담당자는 "이번 채용은 롯데백화점 핵심 사업을 이끌 주역을 선발하는 데 초점을 맞췄다"며 "미래형 쇼핑몰의 전문가가 되려는 훌륭한 인재의 많은 지원을 기대한다"고 말했다.






























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