주 5일 근무제 실시 경총 합의한 적 없다

장영철 노사정위원장이 28일 '내년 7월부터 공공부문, 금융기관, 대기업에서 주5일 근무제를 도입키로 노사간 의견이 모아졌다'고 발표한데 대해 경영계 입장을 대변하는 한국경영자총협회가 "전혀 사실무근"이라며 반발하고 나섰다.

경총은 29일 '주5일 근무제 합의발표에 대한 경영계 입장'이라는 보도자료를 내고 "이 문제는 노사정위위원회내 근로시간 단축 특별위원회에서 논의되고 있는 사항으로 도입시기와 휴일·휴가일수, 초과근로 할증률 조정 등 세부 쟁점에 대해 노사합의가 이뤄진 사항이 하나도 없다"고 밝혔다.

경총은 이어 "노사간 협의과정에서 아직 합의되지도 않은 사항을 미리 서둘러서 마치 합의된 것처럼 발표하는 것은 노사정위원회가 책임있는 공익기관으로서의 본분을 망각한 처사일 뿐만 아니라 국민여론을 호도할 가능성이 커 유감이 아닐 수 없다"고 지적했다.

경총은 "주5일 근무제는 국민경제 전체에 미치는 파급효과가 매우 큰 만큼 노사간 충분한 논의과정을 거쳐 합의점을 모색해 나갈 것을 다시 한번 강력히 촉구한다"고 밝혔다.

한편 경총 조남홍 부회장, 상의 김효성 부회장, 전경련 손병두 부회장, 무역협회 조건호 부회장, 기협중앙회 김홍경 부회장 등 경제5단체 상근부회장은 30일 오전11시 롯데호텔 37층 루비룸에서 회동을 갖고 주5일 근무제에 대한 경영계 입장 등을 발표할 예정이다.