국립공원공단 `산속 사무소` 직원 출퇴근 `마음대로`

국립공원공단 '산속 사무소' 직원 출퇴근 '마음대로'

국립공원관리공단이 지방사무소 직원들에 대한 복무 감사를 제대로 하지 않는다는 주장이 내부에서 제기돼 파문이 일고 있다. 대부분 산속에 지방사무소가 있어 직원들의 출퇴근을 확인할 수 있는 수단이 허술해 복무기강 감시의 사각지대에 있다는 것이다.

국립공원관리공단은 전국 30여 곳에 흩어져 있는 지방사무소 직원들의 출퇴근을 내부 전산망 로그인 기록으로 확인하고 있다. ID와 비밀번호만 알고 있으면 누군가 대신 접속할 수 있기 때문에 내부에서 쉬쉬하면 공단 본부는 출퇴근 여부를 정확히 알 수 없다.

그러나 12일 취재진과 만난 국립공원 소백산관리사무소 A과장은 "본사에서 감사가 나와도 직원들 복무실태를 점검하거나 질문을 한 적은 단 한 번도 없다"고 밝혔다. 출퇴근 여부도 제대로 확인 못 하는 상황에서 직원 근무행태는 사실상 '양심'에 맡긴 셈이다.

사정이 이렇다 보니 민원인들은 지역관리사무소 책임자와 만나거나 전화 통화하기가 '하늘의 별 따기'라고 불만을 터뜨리고 있다. 민원인 B씨는 "소백산관리사무소 소장과 수차례 통화를 시도했지만, 사무소 직원들은 '휴무'라고만 답했다"며 "답답한 마음에 직접 관리사무소를 찾아 소장의 근무일정을 확인하려 했지만, 모 간부 직원이 발끈하며 '복무 감사를 나와도 묻지 않는 근무 일정을 왜 묻느냐'며 도리어 화를 내 황당했다"고 말했다.

B씨는 또 "근무자들은 민원인이 와도 쳐다보지도 않는 경우가 태반"이라며 "공원 관리를 과학화하고 현장 중심으로 운영하겠다더니 현장 직원들의 근무 태도는 도를 넘었다"고 덧붙였다.

이 때문에 일반 기업에 설치된 지문인식기 등 근무 기강을 살필 수 있는 수단이 시급하다는 지적이 제기되고 있다. 이에 대해 국립공원관리공단 감사실 관계자는 "직원 복무 감사를 하지 않는 것은 아니다"면서 "전국에 있는 30여 개 지방사무소에 연간 14회 정도 감사를 하고 있는데, 한 사무소에 최소한 2차례 정도는 직원 복무 감사를 하고 있다"고 해명했다.

영주 마경대 기자 kdma@msnet.co.kr