경북도, 올해부터 '초등맘 10시 출근제' 장려금 지원사업 확대 시행

지난해 처음 도입한 이 사업 워킹맘의 자녀 초등 적응기 부담 덜어 호평

경북도청 전경. 매일신문DB

경상북도는 지난해 처음 도입한 '초등맘 10시 출근제 도입 중소기업 장려금 지원사업'의 지원 규모와 대상을 올해부터 대폭 확대 운영한다.

18일 경북도에 따르면 도내 초등학교 자녀를 둔 근로자에게 1시간 자율 출퇴근을 도입한 도내 중소기업을 대상으로 인센티브를 지원한다. 이 사업을 통해 약정을 체결한 기업은 1개월 약정 시 40만원, 2개월 70만원, 3개월 100만원의 기업장려금을 받게 된다.

지난해 이 사업에는 도내 33개 기업, 36명의 근로자가 참여, 기업과 근로자 모두에게 큰 호응을 얻었다.

이에 도는 올해부터 지원 대상을 기존 초등학교 1~3학년 자녀에서 초등학교 전 학년 자녀로 확대하고, 지원 규모도 40명에서 60명으로 늘렸다.

사업 참여를 희망하는 기업 등은 경북여성정책개발원 홈페이지 또는 경북광역여성새로일하기센터로 문의하면 된다.

엄태현 경상북도 저출생극복본부장은 "이 사업을 통해 중소기업에서도 마음 편히 자녀를 돌볼 수 있는 문화가 조성되는 데 도움이 되길 바란다"며 "앞으로도 저출생을 극복하고 부모의 양육 부담을 덜어드리기 위해 최선을 다하겠다"고 말했다.