대구경북과학기술원(DGIST·총장 국양)과 대구경북과학기술원 노동조합(위원장 이중호)은 25일 상생과 협력의 노사문화를 만들기 위한 단체협약 및 노사상생협약을 체결했다.
이번에 체결한 단체협약은 DGIST의 교섭대표노조인 대구경북과학기술원노동조합과 지난 3월 체결한 기본협약 이후 지속적인 실무교섭을 통해 노사가 함께 이뤄낸 성과다.
단체협약 내용은 ▷교육훈련 및 연수제도 시행 ▷자기계발 휴직 제도 도입 ▷육아시간 부여를 통한 모성보호 및 자녀보육 제도 확대 등 직원들의 업무 역량개발과 근로 환경 개선을 위한 다양한 제도와 정책 등이다.
DGIST 노사 양 측은 "이번 협약 체결이 향후 업무환경 개선과 노사 상생문화 형성의 실질적인 사례로서 그 의미가 매우 크다. 이번 협약을 통해 직원들의 인권을 보호하고 서로 존중하는 조직문화 정착에 기여할 것"이라고 밝혔다.































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