통합 포항시 95년 타 시·군 잉여인력 흡수

직원들 '우리가 덤터기' 분통

지난 95년 영일군과 통합 당시 경주시 등 타 시·군으로부터 178명의 직원을 받아들인 포항시가 구조조정에 휘말리면서 잉여 인력이라는 결과로 돌아와 후유증을 앓고 있다.

포항시 관계자는 "영일군과의 통합 당시 타 시·군 인력을 받지 않는다는 방침이었으나 경북도가 남북구청을 신설하는 조건으로 조정해 이들을 흡수했었다"며 "그러나 98년 시작된 구조조정 지침에는 이같은 여건은 감안치 않고 일괄적으로 정리하라고 내려왔었다"고 말했다.

시는 이에따라 그동안 1, 2차 구조조정을 하면서 129명을 감축했으나 아직까지 222명의 과원이 있어 올해 안으로 116명을 내보내고 2001년과 2002년 6월까지 매년 66명씩 정리한다는 계획이다.

이때문에 상당수 직원들이 신분 불안을 느끼고 있으며, 특히 징계 등을 받은 직원들은 혹시 대상에 포함되지 않을까 전전긍긍하고 있다.

포항시 관계자는 "통합당시의 상황과 여건을 감안해줘야 함에도 구조조정 지침에는 이같은 고려가 거의 없었다"면서 도내에서 남아도는 인력을 흡수한 포항시 경우 특히 불이익이 많다고 주장하고 이에 대한 개선책을 조만간 중앙정부에 건의할 방침이라고 말했다.

시청 모 직원은 "타 시·군의 잉여 인력 178명을 받지 않았다면 포항시 경우 아무런 문제가 없는데 지금와서 왜 후유증을 뒤집어 써야 하는지 이해가 안된다"며 불만을 토로했다.

포항시는 24일까지 명퇴신청을 받고 있으나 22일 현재 신청자는 5명에 그치자 2월10일까지 다시 연기했다.

시는 현 상태로 볼때 명퇴신청을 받아 올해 116명을 정리하기는 불가능할 뿐만 아니라 연말에 한꺼번에 이들을 정리할 경우 큰 혼란이 일 것으로 판단, 빠른 시일내 정리기준을 마련, 공개키로 했다.

시가 검토중인 정리기준은 연령과 중징계를 받은 직원이 최우선 대상에 포함될 것으로 알려졌다. -崔潤彩기자