경북 영천시가 내부에서 잇달아 발생하고 있는 공무원들의 각종 사건·사고 숨기기에 급급한 모습을 보이면서 공직기강 해이를 부추긴다는 비판이 나오고 있다.
24일 영천시 등에 따르면 이달 16일 스마트도시통합센터(CCTV통합관제센터)에서 근무하는 무기계약직 여성 공무원 간 흉기 난동 다툼이 일어난 것으로 알려졌다.
사건 당사자를 포함해 크게 다친 공무원은 없었지만 아찔한 상황이 발생할 수도 있는 사안에 대해 담당부서는 쉬쉬하고 있다.
지난달에는 관광체험시설에서 일하는 무기직 남성 공무원 2명이 주먹다짐을 벌여 경찰 고소로 이어지는 사건도 있었다.
하지만 영천시는 당사자나 관리자 등을 대상으로 제대로 된 진상 파악이나 이렇다 할 징계 절차 없이 그대로 넘어간 것으로 전해졌다.
읍면동행정복지센터에 근무하는 일부 계장급(6급) 남성 공무원은 여성단체 모임 자리에서 성희롱성 발언을 하거나 퇴근시간 이후 여직원 등에게 부적절한 전화를 걸었다는 소문이 내부는 물론 외부로까지 확산되고 있다.
더욱이 문제가 된 공무원들은 근무지 부임 2~3개월 만에 다른 부서나 읍면동행정복지센터로 인사 조치됐으나 이후에도 민원인과의 마찰, 외상 술값 시비 등의 잡음이 계속 불거지며 입방아에 오르내리고 있다.
A행정복지센터 한 공무원은 "일부 공무원들의 기강 해이와 함께 인사·감사 부서의 잘못된 조치로 인해 모 행정복지센터는 '문제 공무원 집합소'란 오명까지 쓰고 있다"며 "공직기강 확립을 위한 특단적 대책이 필요하다는 목소리까지 나올 정도"라고 했다.
이에 대해 영천시 관계자는 "해당 부서별로 필요한 조치를 한 것으로 안다"면서도 "세부 내용을 다시 파악해 문제가 된 부분은 바로 잡겠다"고 해명했다.
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