포스코홀딩스, 밸류업 프로그램 발표… 2027년까지 매출성장률 6~8% 달성

철강·2차전지소재 '엔진'달고 수익성 ↑

포스코홀딩스CI. 매일신문DB

포스코홀딩스가 앞으로 3년간 미래 성장투자를 본격화해 효율적인 투하자본 관리로 매출성장률 6~8%, 자사주 6%소각 등의 내용이 담긴 기업가치 제고 계획(밸류업 프로그램)을 발표했다. 또 철강과 2차전지소재에 대한 집중 투자 계획도 전했다.

포스코홀딩스는 23일 공시를 통해 지속적인 주주환원정책과 지배구조 혁신으로 기업가치를 높이겠다며 이를 위해 철강업에서는 고성장·고수익 지역 중심의 투자확대 및 제품경쟁력 강화를, 2차전지소재 사업에서는 선제적인 우량자원 확보와 제품·공정 기술혁신 등을 추진하겠다고 밝혔다.

여기에 더해 그룹 가치·전략 적합성, 사업 성장성 등을 고려한 신사업 도메인 중심으로 신규 사업을 발굴, 추진함으로써 지속성장의 기반도 마련할 방침이다.

포스코홀딩스는 ROIC(투하자본이익률) 개선을 위해서는 낮은 ROIC자산과 사업을 구조개편하고, 높은 ROIC 중심의 성장투자로 그룹 자본효율성을 도모한다는 계획이다.

투하자본이익률은 영업활동에 투자된 자산 대비 영업이익을 뜻한다.

또, 포스코홀딩스는 지난 7월 발표한 중기 자사주 소각 계획에 따라 2024년부터 3년간 총 6%의 보유 자사주를 소각한다.

현금배당은 포스코홀딩스 별도 잉여 현금흐름의 50~60%를 재원으로 주당 1만원의 기본배당을 지급한 후 잔여 재원이 있을 경우 추가 지급 등을 통해 최소 2조3천억원의 배당을 실시하는 배당정책을 유지한다.

포스코홀딩스는 올해 기존 보유 자사주 중 2%를 이미 소각했고, 1천억원 규모의 자사주도 신규 매입 및 소각한 바 있다. 올해 현금배당은 3분기까지 주당 7천500원을 지급했다.

이 외에도 사외이사 중심의 선진 지배구조 체제를 강화하며 회장, 사외이사 선임프로세스를 보완하고 지주사 중심의 그룹 ESG(환경·사회·지배구조) 리스크를 관리하는 ESG거버넌스 체제를 강화하고 있다.