"반려동물 장례 1일 휴가"…롯데百, 파격적인 복지

'동물 경조' 경제계 첫 도입…기본급 5% 인상에 미혼자 경조 제도 신설
장기근속 직원엔 포상 휴가

지난달 서울 강남구 코엑스에서 열린 '2022 케이펫페어 서울'을 찾은 반려견이 머리띠를 착용하고 있다. 연합뉴스

반려동물 경조 복지가 경제계에서 처음으로 도입된다. 그 주인공은 롯데다. 롯데는 임금 인상과 새로운 복지제도로 사내 분위기 반전에 나서면서 업계 최초로 '반려동물 경조'를 신설했다.

21일 업계에 따르면 롯데백화점은 최근 기본급 5% 인상 등의 내용을 담은 임금 및 복지제도 개편안을 확정했다.

이중 가장 눈에 띄는 것은 반려동물에 대한 복지다. 반려견이나 반려묘의 장례를 치러야 하는 직원들의 마음을 위로하기 위해 장례 휴가 1일을 지원한다. 장례 휴가는 부모님 댁에서 기르는 등 함께 살지 않았던 반려동물에 대해서도 인정해준다.

이는 최근 반려동물을 키우는 사람들이 늘고 있는 점을 고려했다. 특히 반려동물 복지는 백화점 업계는 물론 기존 대기업에서도 찾아보기 어려운 독특한 복지제도다. 이에 대해 롯데백화점 직원들도 호의적이다. 롯데백화점 관계자는 "반려동물을 진정한 가족으로 인정하는 첫 복지 사례로 볼 수 있다. 반려동물이 죽으면 이제는 당당하게 휴가를 쓸 수 있어서 다행"이라고 했다.

미혼자 경조 제도도 새로 만들었다. 그동안은 결혼할 때만 경조금과 휴가, 화환 등을 지급했지만 미혼자가 늘고 있는 점을 고려해 결혼 경조와 유사한 혜택을 제공하기로 했다.

만 40세 이상 미혼 직원들에게는 경조금과 함께 유급 휴가 5일을 지급하고 화환 대신 반려 식물을 준다.

또 장기근속 포상 휴가를 신설하고, 그간 수도권 거주자가 지방 근무를 할 때만 제공했던 교통비는 지방 거주자의 수도권 근무 시에도 확대 적용해 지급키로 했다.

경쟁사에 비해 보수적이고 경직됐다는 평가를 받아온 롯데로서는 파격적인 변화다.

수년간 계속된 실적 부진에 위기감을 느낀 롯데는 지난해 말 인사에서 유통 부문의 수장을 모두 외부에서 영입하는 '충격요법'을 택하기도 했다.

이번에 신설한 톡톡 튀는 복지제도도 이런 분위기 속에서 MZ세대 직원들이 제안한 것으로 알려졌다.

롯데백화점 관계자는 "리오프닝(경제활동 재개) 기조 속에 실적도 양호해진 만큼 실질적인 복지와 임금 경쟁력을 강화해 직원들의 사기를 진작하고 근무 만족도를 높이기 위해 이번 복지제도를 마련하게 됐다"고 설명했다.