김성태 기업은행장, 부당대출 대국민사과…'IBK 쇄신안' 발표

부당 대출 방지 확인서 의무화, 외부 인사 포함된 'IBK 쇄신위원회' 신설

김성태 IBK기업은행 은행장이 26일 부당대출 관련 대국민 사과를 하고 있다. 기업은행

금융감독원을 통해 IBK기업은행의 882억원 규모 부당대출이 적발된 가운데 김성태 IBK기업은행 은행장이 대국민 사과를 하고 쇄신안을 발표했다.

김성태 은행장은 26일 기업은행 본점에서 확대간부회의를 개최해 "고객과 국민 여러분께 깊은 사과의 말씀을 드린다"며 고개를 숙였다.

특히 김 행장은 이번 부당대출 사태와 관련해 "내부 견제 시스템이 제대로 작동하지 못했고, 부당한 지시를 따르는 조직문화가 뿌리 깊게 자리 잡고 있었다"며 "이번 일을 계기로 철저한 반성과 쇄신을 단행하겠다"고 강조했다.

먼저 김 행장은 부당대출에 대한 책임을 엄중히 묻겠다는 방침이다. 그는 "부당대출에 연루된 임직원들에 대해 무관용 원칙을 적용해 일벌백계하겠다"며 "징계처분이 실효성을 발휘하도록 하겠다"고 알렸다.

기업은행은 쇄신안의 일환으로 내부통제 시스템부터 보강할 계획이다. 지점장급 이상 임직원의 친인척 정보 데이터베이스(DB)를 구축하고, 매 대출 시마다 담당 직원의 부당 대출 방지 확인서를 받는 등의 조치를 통해 이해상충 문제를 차단하겠다는 방침이다.

대출 심사 조직의 독립성 역시 강화해 동일 업종 및 지역 심사를 일정 기간 이상 맡지 못하도록 하는 방안도 추진한다.

김 행장은 "부당한 지시를 내리는 상급자에게는 직위 고하를 막론하고 책임을 묻겠다"며 "직원들도 이제는 부당한 지시를 거부해야 한다"고 말했다. 기업은행은 이를 위해 익명성이 보장되는 신고 채널을 신설하고, 신고자 보호 조치를 강화할 예정이다.

또한, 내부 감사를 철저히 하기 위해 감사 직속으로 외부 전문가를 채용하고, 감사자문단을 운영해 주기적인 검사를 받도록 할 계획이다. 부점장급 이상 직원들에게 금융 윤리 및 내부통제 교육을 의무화하고, 조직문화 개선을 위한 연수 프로그램도 진행한다.

김 행장은 "이번 사태를 일회성 개혁으로 끝내지 않겠다"며 "외부 인사가 포함된 'IBK 쇄신위원회'를 신설해 실질적인 개선책이 은행 전반에 뿌리내릴 수 있도록 하겠다"고 했다.

그러면서 "이번 사태로 인해 실망하신 고객과 국민 여러분께 다시 한번 사죄드린다"며 "뼈를 깎는 노력으로 내부 개혁을 추진해 신뢰받는 은행으로 거듭나겠다"고 약속했다.